Kritik am Mindestlohn aus wirtschaftsliberaler Sicht -
Was spricht für den Mindestlohn? Was spricht gegen ihn? Und wenn unbedingt Mindestlohn, wie sollte er eingeführt werden?
Viele Arbeitgeber fordern von ihrem Personal Flexibilität. Das betrifft vor allem die Arbeitszeiten. Jeder vierte Beschäftigte muss inzwischen regelmäßig auch am Samstag ran. Jeder Zehnte hat Nachtschichten. Den stärksten Anstieg untypischer Arbeitszeiten registrierten die Statistiker aber an anderer Stelle.
Stress am Arbeitsplatz wird laut dem "Stressreport Deutschland" für immer mehr Arbeitnehmer zur Belastung. Arbeitgeberpräsident Hundt erklärte dennoch, es sei falsch, psychische Erkrankungen vorrangig auf Arbeit zurückzuführen - und provoziert so Streit mit den Gewerkschaften.
Zoll und Arbeitsagentur sind sich sicher: Beim Einsatz von Leiharbeitern der Firma Trenkwalder für den Online-Händler Amazon ist das geltende Recht verletzt worden. Das ergab eine Sonderprüfung nach Ausstrahlung einer ARD-Reportage. Auch im Bundestag hagelte es Kritik an den Bedingungen bei Amazon.