Abstract
Die prekären Beschäftigungsbedingungen und unklaren Karriereperspektiven von jungen Wissenschaftler:innen an Hochschulen seien seit vielen Jahren Gegenstand von wissenschafts- und hochschulpolitischen Debatten. Die negativen Auswirkungen beträfen nicht nur die einzelnen Wissenschaftler:innen, sondern auch das gesamte Wissenschaftssystem. Die Kritik an dieser Situation habe durch die öffentlichkeitswirksame Protestinitiative #IchbinHanna neuen Auftrieb erhalten. Das vorliegende Paper enthält die wichtigsten Ergebnisse einer Online-Diskussion zu notwendigen Reformen hin zu zukunftsfähigen Personalstrukturen und Karriereperspektiven an Hochschulen.
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